Bagnoli e Melosi chiedono criteri più chiari e condivisi per le valutazioni dei dipendenti comunali.
Il tema delle valutazioni
A Pescia sono state consegnate le valutazioni ai dipendenti comunali e, secondo quanto riportato da Fratelli d’Italia, i punteggi medi risulterebbero inferiori rispetto agli anni precedenti, con effetti anche sulla retribuzione accessoria dei lavoratori.
La posizione di Bagnoli e Melosi
In una nota Letizia Bagnoli e Giacomo Melosi, rispettivamente presidente del circolo pesciatino e capogruppo in consiglio comunale per Fratelli d’Italia, affermano che la situazione debba essere letta anche alla luce dello stato di agitazione proclamato dai dipendenti, dei rapporti con l’amministrazione e degli organici ridotti negli uffici. Secondo i due esponenti, i dipendenti comunali rappresentano una risorsa da ascoltare e valorizzare.
La proposta sul sistema di valutazione
Bagnoli e Melosi propongono per il futuro un sistema di valutazione basato su obiettivi chiari, misurabili e condivisi, con criteri e punteggi prefissati. Secondo quanto dichiarato, un modello più trasparente permetterebbe di ridurre i margini di discrezionalità e di valutare il merito sulla base di risultati concreti e verificabili.
Redazione
